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发改系统• 培训案例

面对新形势、新任务、新要求,“敢担重任、能担重任、会担重任,重视学习、善于学习、坚持学习”这些好传统,都是做好发展改革工作的压舱石,创新是不断提升发改系统干部综合能力的好方法。通过系统的理论学习,针对性的课堂讨论与现场教学环节,提高发改系统干部的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力;进一步解放思想,转变观念,提高发改系统干部的综合能力,努力打造一支政治强、懂专业、善谋划、敢担当、作风正的干部队伍。

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2023-04-18
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4月10日,受四川省发展和改革委员会委托,由浙江大学继续教育学院承办的四川在高质量发展中促进共同富裕专题研讨班顺利举办。 (来源:浙江大学继续教育学院) 本文由浙江…
2023-04-10
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2022-09-01
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