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人才是第一资源，是推动经济社会不断发展的不竭动力，是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。推动我国从人口大国向人才强国发展，是建设社会主义现代化强国的题中应有之义，新时期要把人…
新时代、新任务对工会组织和工会工作提出了新的更高要求，工会组织和工会干部要以构建和谐劳动关系为主线，建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。 【培训对象…
近几年来，我国户籍制度改革的步伐明显加快。通过深化户籍制度改革，坚持以促进人的城镇化为核心，提高质量为导向，调整完善户口迁移政策，让有意愿、有能力在城市落户的农业转移人口能落尽落，…
人力资源服务业是生产性服务业和现代服务业的重要组成部分，对推动人力资源有效配置、提升劳动者素质、促进就业创业和助力经济高质量发展具有重要作用。近年来…
就业问题是一个国家稳定与发展的根本性问题。就业可以将经济和社会发展连接起来，就业问题解决不好，经济和社会可能就会发生断裂，内循环就难以实现。当前和今后一个时期，我国就业总量压力不减…
在市场经济的时代背景下，政府部门和企事业单位的人力资源是组织中的核心性因素，价值型高，活跃性强，发挥着决定性的作用。人力资源是可持续发展的关键，被称作第一资源。因此，对人力资源进行…
人才工作是一项系统工程，需要充分认识人才工作的重要性，切实增强做好人才工作的责任感和紧迫感，以更大的决心和力度抓好这项工作，形成统分结合、上下联动、协作高效、整体推进的人才工作格局。…
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