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浙江大学—工会干部综合素质能力提升培训专题

【本专题只针对党政机关、企事业单位委托定制(有一定人数要求),不面向个人学习】
更新日期:2023-12-20 访问次数:25777次
工会干部综合素质能力提升培训班
 
       工会组织工作是推进和谐社会建设的重要组成部分,它为构建和谐社会提供了强有力的思想保证、价值观念、舆论环境和文化条件。加强工会组织建设又是推动和谐劳动关系,推动解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题的迫切需要;是做深做实党的群众工作,密切党同职工群众的血肉联系的迫切需要。
 
【培训对象】各省市、自治区及直辖市工会干部
【培训地点】浙江大学各校区。
【培训师资】高校学者(以浙大为主)、党政领导干部、企业高管和智库行业专家等一流教师队伍。
【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定。
培训证书】浙江大学颁发的“浙江大学继续教育结业证书”。
【课程设置】课程仅供参考,可根据委托单位量身定制培训课程
【培训方式】面授学习(理论授课、现场教学、案例教学、情景模拟等);线上学习(录播、直播等相结合);混合式教学(面授学习、线上学习等相结合);“送教上门”等多种方式可供选择。

课程内容(仅供参考)

天数

《企业工会工作条例》解读

半天

新形势、新任务、新作为——社会转型期工会工作

半天

党建与共青团、工会工作的联系与相互促进工作

半天

“互联网+”背景下工会工作的创新与思考

半天

怎样当好新时代下的工会干部

半天

新形势下基层工会经费规范管理与使用

半天

基层工会组织建设和依法维权工作实例分析

半天

非公企业工会组织建设

半天

高校工会工作创新实践

半天

工会经费的收缴、使用、工会福利解读

半天

工会干部如何提升调解劳动者关系的能力

半天

“顾村经验”与非公企业工会组织建设

半天

工会经审工作概论与实务

半天

变化中的中国劳动力市场:挑战、趋势与展望

半天

分析经济形势,聚焦劳动关系的重点

半天

劳动争议案例评析与人力资源管理实务

半天

员工在职管理风险防范及劳动争议典型案例解析

半天

浙江经济发展与工会工作创新

半天

浙江省工会特色工作及企业工会工作经验分享

半天

经济形势与社会热点

国际国内形势新变化与国家现代化新部署

半天

新形势下宏观经济热点问题分析与供给侧结构性改革

半天

展望“十四五”,在“变局”中找到平衡是重点

半天

国情、民生、发展——当前社会热点问题分析与解决路径

半天

现场教学

嘉兴南湖红色教育基地

主题: 重温建党历史,感悟红船精神

半天

上海中共一大会址纪念馆

主题:中国共产党的诞生地

半天

杭州市总工会

主题:构建和谐劳动关系,做好新时代工会工作

半天

 
【培训保障】
1、办学设施:现有报告厅、U型教室、情景模拟室等各类教室,为教育培训提供了完善的教学保障。
2、住宿服务:除新宇培训楼、干训楼、浙江大学培训服务中心、神农宾馆等校内住宿外,还与校园周边近百家宾馆签订了合作协议。
3、饮食服务:校区内现有自助食堂、怡和楼自助餐厅、池畔苑餐厅、神农海鲜坊等可提供饮食服务。
4、生活保障:校区图书馆拥有藏书百余万册;田径场、篮球场、排球场、网球场等设施齐全。
 
【全过程质量管理】 
1、培训前:组建项目工作组全程服务,并公布联系方式以及时协调解决问题;成立班委会,明确班委的工作任务与要求。
2、培训中:班主任全程跟班听课、监控课堂纪律;专、兼职教学督导随机听课并提交质评报告;建立微信工作群和质控日报机制进行全过程实时监管。
3、培训后:将从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈等方面认真总结培训实施情况,形成该培训项目的质量报告并及时送交委托单位。
 
【联系方式】
0571-86971085、88273072
 
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