走进浙大，方知厚实博大、源远流长；走出浙大，定要征途如虹、从善如流。浙大的“海纳江河”气势磅礴，浙大的“启真厚德”金石可镂，浙大的“开物前民”气贯如虹，浙大的“树我邦国”豪迈壮阔。能在这里学习充电，非常感恩部务会的关怀和厚爱，非常感谢名师大家的传道和解惑，非常感激老师同学的教导和帮助。

       一个星期下来，我深刻地感受到专家授课“很大气”，现场教学“接地气”，研讨交流“聚人气”，体育比赛“增士气”，培训纪律“扬正气”。一个星期下来，我从世界经济新格局与粤港澳大湾区发展中读到了什么是“开天辟地、敢为人先”的首创精神；我从南湖红色革命纪念馆参观中读到了什么是“坚定理想、百折不挠”的奋斗精神。我真切感受到，真理的味道非常甜，知识的海洋非常宽，先烈的力量非常强，求学的路上非常美。一个星期下来，虽然没能在伫立桥头中感受钱塘江的潮起潮落，没能在泛舟畅游中感受京杭大运河的风雨沧桑，没能在苏堤漫步中感受西湖断桥的独特魅力，没能在撸串小酌中感受杭州的人间烟火。但是，封闭式的管理，让我静下了心境，思考了工作。认清了形势，明确了任务。开阔了视野，拓宽了思路。看到了差距，明确了方向。学到了方法，提升了素质。加深了交流，升华了友谊。

       三千年读史学习有归期，九万里悟道践行无穷期。只有把红船精神弘扬开来、传承下去，这才是我们学习的意义。我认为，传承红船精神，争做新时期优秀组工干部，可以在三个方面努力。

       首先，弘扬“敢上九天将月揽”的精神。杭州能在数字经济领域走在全国前列，跟敢为人先、改革创新密不可分。创新也是组织工作的动力引擎。作为新时期的组工干部，应当在尊重和把握客观规律的基础上，敢于冲破常规思维藩篱、打破固守路径依赖，用锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，积极探索在经济社会转型升级背景下，加强干部教育、管理、选拔和监督的新途径，认真研究在新形势下推进基层党建“提质聚力”的新方法，主动实施引进、培养、使用人才的新举措，通过创新，提升组织工作质量水平，使组织工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。

       其次，保持“不待扬鞭自奋蹄”的状态。我们要以“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”的自信与时俱进，以“明知山有虎，偏向虎山行”的气魄知难而进，以“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越 ”的精神开拓进取，以披荆斩棘、百折不挠百折的奋斗精神推动广西组织工作高质量发展。

       最后，永葆“俯首甘为孺子牛”的情怀 。我生在农村、长在农村，也在乡镇工作过，在长期与群众打交道中，我对“我是农民的儿子”这句话有着特殊的情感。现在，由于在区直机关和工作性质，不经常跟群众打交道，但我时刻告诫自己不能因此脱离群众。

       各位老师、各位同学，行者方致远，奋斗路正长。浙大的时光是美好的，美好的时光是最快的。明天，我们将离开这座百年名校，回到熟悉的工作岗位。我们要把红船精神带回去，从“红船精神”中汲取磅礴力量，我们将与时代同行、与梦想同在、与人民同心，在建设壮美广西的新征程中，开创新局面、干出新业绩、建功新时代！