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浙江大学国有企业经营管理研修班

国有企业是我国国民经济的基础!实践表明,当前国有企业转型发展的成败与否,其一个关键因素就是取决于各级经营管理者队伍的状况。“国有企业要适应建立现代企业制度的要求,在激烈的市场竞争中生存发展必须建设高素质的经营管理者队伍,培育一大批优秀企业家。”要完成国有企业转型改革这一伟大的历史使命,就必须构建一支高素质的经营管理者队伍,其关键就是要切实加强领导班子整体优化,充分发挥领导班子的整体效应。
【培训对象】国有企业经营管理者。
【培训时间】根据委托单位定制培训时间
【培训方式】课堂讲授、现场体验与参观学习、交流互动与专家点评相结合。
【培训地点】浙江大学校区内
【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定。
【结业证书】浙江大学颁发的“浙江大学继续教育学习证明”证书。
【课程设置】课程仅供参考,可量身定制培训课程方案。
课程内容
课时
十九大和十九届二中、三中全会精神解读
4
当前宏观经济形势与民营企业面临的机遇和挑战
4
中国经济金融运行新阶段与十三五规划的新布局
4
一带一路背景下的外交策略
4
企业投融资与资本运作
4
新经济时代商业模式创新与运营
4
第三次工业革命与企业创新
4
企业人才机制建设:选人、用人、育人、留人
4
道以治企:打造高绩效领导力
4
企业产学研战略联盟模式创新
4
企业财务管理与成本控制
4
团队建设与管理沟通
4
地方政府的投融资模式
4
如何建立现代企业管理模式
4
互联网思维与管理思维变革
4
领导力提升及企业文化
4
卓越管理--新时期企业管理新模式
4
国企混改风险如何规避
4
企业危机管理与媒体应对
4
情绪管理与沟通技巧
4
现场教学:传化集团
4
现场教学:华立集团
4
现场教学:浙商文化博物馆
4
现场教学:方太集团
4
【培训保障】
 硬件:浙大高级研修班专用的多媒体教室、校内各类标准的住宿标间。
 软件:培训的组织管理 “热情服务 严格管理 严谨组织”。
 1、精心设置开学与结业典礼,统一思想,明确学员的培训目标,帮助学员做好学习心态的调整;
 2、教室开辟培训论坛,推动老师、学员之间的思想交流与碰撞;
 3、每门功课都有培训效果调查,了解学员的培训需求与培训效果,做好与老师、学员的沟通;
 4、每门功课都有训后思考题,推进培训效果的转化;
 5、每天评选优秀作业,对作业进行点评,并举行颁奖,结业时评优秀学员,树立开放、参与、交流、分享的学习氛围。
【联系方式】
电  话:0571-86971085、88273072   贺老师  韩老师
【最新开班案例】
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